2020年1月4日，海泰杭州灣新區(qū)分所在景色宜人(rén)的杭州西溪濕地景區(qū)集萃别院酒店(diàn)召開(kāi)了2019年度年終工作(zuò)會(huì)議。
2019年正值海泰杭州灣新區(qū)分所成立五周年之際，在這第五個(gè)年頭，海泰杭州灣新區(qū)分所在全體(tǐ)成員的努力下，創收達2280.18萬元，同比增長44.31%，人(rén)均創收130.30萬元，再一次取得(de)了傲人(rén)的成績。
2020年是海泰杭州灣新區(qū)分所下一個(gè)五年的開(kāi)端，在西溪這片創業熱土上(shàng)，海泰人(rén)對過往一年取得(de)的成就進行(xíng)回顧，對曾經面臨的困難、問題進行(xíng)總結，為(wèi)下一個(gè)五年再創輝煌提供新思路、新方法。
會(huì)議表彰
會(huì)議首先表彰了過去一年在理(lǐ)論學術(shù)研究、法治公益服務、業務工作(zuò)、所務管理(lǐ)及黨建等領域表現優異的律師(shī)。
領導總結
胡紅輝執行(xíng)主任作(zuò)了2019年分所工作(zuò)總結。2019年分所在新區(qū)和(hé)慈溪市司法局及律協的指導關心下，在海泰總所的大(dà)力支持下，在全所人(rén)員的共同努力下，圍繞法治甯波建設大(dà)局、服務杭州灣新區(qū)經濟社會(huì)發展，堅持走團隊化、專業化道(dào)路，開(kāi)拓創新，務求實效，在業務拓展、律所管理(lǐ)、隊伍建設和(hé)社會(huì)公益等方面進行(xíng)了深入探索和(hé)實踐，圓滿地完成了年初定下的各項任務。
總體(tǐ)業務結構慢慢趨于合理(lǐ)，創收繼續保持高(gāo)速增長；
專業化分工進一步深入，形成“一三九”架構；
多(duō)項管理(lǐ)制(zhì)度落實，案卷管理(lǐ)、業務考核、部門(mén)聯絡、總分所合作(zuò)機制(zhì)更加科學；
隊伍建設日趨完善，大(dà)量引進人(rén)才，優化青年律師(shī)培訓及成長制(zhì)度；
積極開(kāi)展公益事業助推計(jì)劃，參與律協各類活動，取得(de)了多(duō)項榮譽；
以黨建為(wèi)引領，将黨建工作(zuò)和(hé)業務工作(zuò)緊密結合起來(lái)，順利開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，組織“初心之旅”主題黨日活動，各項工作(zuò)機制(zhì)逐步完善等等。
2020年，海泰杭州灣新區(qū)分所将主動變更、完善制(zhì)度上(shàng)的不足，進一步推行(xíng)更具戰略高(gāo)度的制(zhì)度政策，充分挖掘全所各部門(mén)的發展潛力，調動全所人(rén)員主觀能動性，助力分所快速健康成長。
工作(zuò)彙報
分所各部門(mén)部長及三大(dà)中心負責人(rén)紛紛就2020年的工作(zuò)計(jì)劃進行(xíng)了充滿激情地彙報，表達了為(wèi)部門(mén)、為(wèi)全所取得(de)更為(wèi)卓越的成就而努力的決心。
彙報完畢後，熊保華主任作(zuò)會(huì)議總結。熊主任要求，在今後的發展道(dào)路上(shàng)，我們看到成績的同時(shí)，還(hái)要看到存在諸多(duō)不足；要時(shí)刻居安思危，努力求生(shēng)存，避免犯錯，要找到新的增長點；要有(yǒu)新機制(zhì)、新氣象，各項工作(zuò)制(zhì)度更加規範化；要更加注重專業分工，繼續秉承“專業成就價值”的專業精神與服務理(lǐ)念。
大(dà)氣、豪邁、充滿着無限激情與可(kě)能的前灣新區(qū)正激蕩着高(gāo)質量發展的強音(yīn)，集灣區(qū)經濟、長三角一體(tǐ)化、沿海開(kāi)放帶、長江經濟帶及“一帶一路”等諸多(duō)“寵愛(ài)”于一身的“中國龍灣”正脫穎而出，茁壯成長！
以夢為(wèi)馬，未來(lái)可(kě)期。2020年新年伊始，海泰杭州灣新區(qū)分所已全面清零，踏上(shàng)了業務深入拓展、專業化分工深化的新征程，懷揣着成就更優秀的自己、更優秀的海泰的新夢想奮勇前行(xíng)，隻争朝夕,不負韶華，努力創造律師(shī)服務行(xíng)業的新高(gāo)度！
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